OBRIGATÓRIO

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REGISTRO OBRIGATÓRIO NO CONTRATO DE EXPERIÊNCIA: PROTEÇÃO AOS DIREITOS TRABALHISTAS

O contrato de experiência, um período crucial tanto para o empregador quanto para o empregado, deve ser formalizado com o devido registro na Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS), reforçando a importância deste documento na vida funcional do trabalhador. A legislação determina que, independentemente do tipo de contratação, a […]