Algumas empresas têm oferecido acordo individual para Farmacêuticos de vários segmentos. A pergunta é, ESSES ACORDOS INDIVIDUAIS SÃO VANTAJOSOS OU NÃO?
Antes de aceitar um acordo individual, os profissionais devem ler todas as cláusulas e fazer uma comparação com a norma coletiva da categoria em vigor.
Normalmente, os acordos individuais versam sobre BANCO DE HORAS e JORNADA DE TRABALHO. De forma pouco clara, esses acordos individuais tentam aumentar a jornada de trabalho e retirar o DESCANSO SEMANAL dos profissionais.
Em relação ao BANCO DE HORAS eles tentam equiparar UMA HORA EXTRA a UMA HORA DE DESCANSO, o que não é correto, pois cada hora extra deve ser acrescida de, no mínimo 50%. Assim para cada hora extra realizada, o profissional terá direito a uma hora e meia de descanso.
Os acordos individuais só são vantajosos se forem melhores do que os acordos coletivos, caso contrário se tornarão uma preocupação para os Farmacêuticos e usurpação de direitos trabalhistas.
Da redação.
